Midtnorsk HMS-senter kan bistå med
- forebyggende arbeid før konflikter oppstår. Herav utarbeiding av prosedyrer for håndtering av mobbing og trakassering på arbeidsplassen, samt temasamlinger i bedriften med fokus på samarbeid og kommunikasjon
- bedriftshelsetjenesten har en nøytral rolle og kan delta i konflikthåndteringsmøter
AKAN arbeid
Hjem